Пользовательского поиска




ОТПУСК работников просвещения

Расстановка ударений: О`ТПУСК работников просвещения

ОТПУСК работников просвещения. По сов. законодательству работники просвещения, как и др. рабочие и служащие, имеют право на ежегодный оплачиваемый О. Продолжительность О., предоставляемого воспитателям школьных интернатов, директорам дет. домов, их заместителям по уч.-воспитательной работе, воспитателям и пионервожатым дет. домов, заведующим и воспитателям дет. садов, руководителям кружков внешкольных дет. учреждений и нек-рым другим пед. работникам, - 36 рабочих дней. О. продолжительностью 48 рабочих дней предоставляется директорам (заведующим) школ, их заместителям по I уч.-воспитательной работе и производственному обучению, учителям, пионервожатым, физрукам и др. пед. работникам школ всех типов, а также пед. работникам дет. домов и садов с особым режимом, воспитателям школ-интернатов, школ и групп с продлённым днём (см. Сб. законодательных актов о труде, 1964).

На пед. работников школ и др. учреждений просвещения распространяются льготы, касающиеся дополнительных отпусков, установленные для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (см. там же, с. 240).

Учителям школ, преподавателям ср. спец. уч. заведений, поступившим на работу с 1 сентября и проработавшим полный уч. год, очередной О. предоставляется в период летних каникул продолжительностью 48 рабочих дней. О. такой же продолжительности предоставляется этим пед. работникам, если они поступили на работу в течение уч. года после окончания высшего или ср. спец. уч. заведения, а также после отбытия действительной военной службы. Всем др. учителям и преподавателям, поступившим на работу в течение уч. года, очередной О. предоставляется в период летних каникул из расчёта 4 рабочих дня за каждый проработанный месяц (см. там же, с. 239 - 40).

Во время очередного О. работникам просвещения выплачивается заработная плата из расчёта среднего заработка, исчисляемого в общем порядке, установленном законодательством. Учителям и преподавателям, работающим в неск. школах, ср. спец. и др. уч. заведениях, приравненных к ним по оплате труда работников, при исчислении среднего заработка для оплаты за время О. учитывается заработная плата:

а) по основному месту работы - за все часы пед. работы, а также дополнительная оплата за руководство кружками, выполнение обязанностей классных руководителей, проверку тетрадей и др. работу, к-рая не считается совместительством;

б) по месту работы по совместительству - лицам, имеющим по основному месту работы уч. нагрузку, равную или выше установленной нормы, - за все часы пед. работы, но не более половины тарифной ставки (высшей для данного работника); лицам, не имеющим полной уч. нагрузки по основному месту работы, - за все часы пед. работы, но с таким расчётом, чтобы общий среднемесячный заработок за часы пед. работы по основному и совмещаемому местам работы не превышал полуторной тарифной ставки (высшей для данного работника).

И. Н. Адаскин. Москва.


Источники:

  1. Педагогическая энциклопедия/Глав. ред. И. А. Каиров и Ф. Н. Петров. т. 3. - М.: Советская энциклопедия, 1966. - 880 с. с илл.






Чем уникальна система обучения в Люксембурге

В 2017 г. приемные кампании пережили 'самую глубокую демографическую яму'

Учеба за границей: особенности образования в неторопливой Дании

Три российских вуза попали в рейтинг 200 лучших университетов Европы

«Яндекс» бесплатно готовит к ЕГЭ

Отложенная взрослость: Как изменились пятиклассники за 50 лет

Десять вузов РФ вошли в топ-500 глобального рейтинга университетов RUR



Rambler s Top100 Рейтинг@Mail.ru